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工作10年仍不是专家,有人2年就卓越?
2016-06-30 15:55:05 199

为什么大部分人不能像杰克·韦尔奇一样管理企业,不能像大卫·奥格威一样设计广告,不能像梅西一样踢球,不能像二郎一样做寿司?到底是什么决定了一个人可以成为顶尖的专家,并且做出领域内的卓越成就?如何成为一个领域的专家?有人说主要靠经验,有人说靠天赋,但是大量的研究发现:不论是经

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调查显示中国职场人自信指数位居全球第二
2016-06-28 10:30:54 190

日前,全球最大的职场社交平台LinkedIn(领英)发布了根据各国职场人自信指数的不同的综合分析报告,数据显示,55%的印度职场人可以对自己在职场中取得的工作成绩侃侃而谈,成为全球自信指数最高的国家。中国职场人以54.8%的占比仅随其后,排名全球第二。与相对自信的中国职场人相比,同属亚洲国家的日本职

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调查:韩国职场男性40岁左右工作压力达最大
2016-06-24 11:28:29 155

据韩联社6月22日报道,韩国江北三星医院企业精神健康研究所22日公布了一项压力调查报告。2014年以在医院接受健康检查的19.57万名职场人士为对象进行调查。结果表明,职场人士中工作压力最大的是40岁年龄段的男性。调查显示,职场人士主要的压力来源是工作,比重达到61.7%。因人际关系造成的压力占16

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跳槽 千万不要自己挖的“坑”自己跳
2016-06-24 11:06:32 213

年轻人的一大特点就是:迷茫,不忍耐,爱跳槽。记得前两天看到一个测试题:在最短时间涨工资的方法是什么?正确答案居然是跳槽。不可否认,跳槽确认对每个人的职场生涯会带来帮助。当你早早地看到自己的天花板,果断跳槽。当你在一份工作中得不到任何提升,果断跳槽。当你遇到了更好的发展机会,应该果断跳槽。。..。..

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五年内510万人将失业,包括白领,你的岗位处于边缘还是核心?
2016-06-23 17:10:49 151

世界经济论坛联合LinkedIn近期发布了一份题为《未来的工作》的报告。报告称,510万份工作岗位将在未来五年内伴随着变革的劳动力市场而消失,包括部分白领的工作。而计算机、数学、建筑、工程相关的领域将会有200万份新的就业机会涌现。在倏忽遽变而又充满不确定的环境中,个人又该如何为职业生涯谋划呢?人工

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过度加班:只争朝夕就要牺牲休息日?
2016-06-17 11:07:20 223

我国《劳动法》规定,劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时。然而,无论企业还是机关,无论体制外还是体制内,加班都是 “家常便饭”。任务重、时间紧、人手少会造成加班,对工作精益求精、精雕细琢有时候也需要加班,但现实中加班的由头还有很多:有人因为单位工作安

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加班已成为“家常便饭” 过度加班咋就停不下来?
2016-06-17 09:35:01 95

我国《劳动法》规定,劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时。然而,无论企业还是机关,无论体制外还是体制内,加班都是“家常便饭”。任务重、时间紧、人手少会造成加班,对工作精益求精、精雕细琢有时候也需要加班,但现实中加班的由头还有很多:有人因为单位工作安排

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面对加班,宝宝的内心一开始都是拒绝的
2016-06-15 11:24:10 98

一个阳光明媚的周末上午,Tracy提着两大袋刚从菜场买好的菜,准备回家做一顿丰盛的午餐,招待许久未见的好基友。But,这个时候她的手机不安分地震动了,看消息提醒发现有十几条语音和数条文字消息。发信方是与她同级别的一位同事,向她传达大领导对上周方案的修改意见。“艾玛,也真是极品了,修改意见

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职场动态:应届大学生求职频遭歧视
2016-06-13 10:57:08 131

现在的大学生满大街都是,一点都不值钱……这样的言论,似乎经常能够听到。每年都是最难就业季,毕业就是失业,也已经数见不鲜。这些,都让正享受安逸校园生活的大学生一度陷入“毕业恐慌”中。大学生真的如很多人口中所形容的那样“一点都不值钱&rdq

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蓝皮书:超四成大学生在毕业三年内转行
2016-06-12 10:48:58 122

12日,麦可思研究院和社科文献出版社在北京发布的《就业蓝皮书》显示,超四成中国大学生在毕业三年内转行,2015届大学毕业生毕业半年内的离职率为34%,离职的主要原因是个人发展空间不够和薪资福利偏低。蓝皮书:超四成大学生在毕业三年内转行2015届大学毕业生超三成在毕业半年内离职这份报告基于对2015届

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最适合男生娶回家的10大专业女生排行榜
2016-06-12 10:43:50 59

有人说,娶老婆要看四项,一是颜值,得对得起观众,毕竟老公是最长期的观众;二是理财能力,不会理财,工资卡交给她就是灾难;三看傲娇程度,太傲娇了会把老公逼疯的;四看是否专一,这个就不说了,没有男人喜欢绿色的帽子。于是真有好事者按上述标准,搞了个排行榜,看了再说。10、物流管理颜值★★★理财能力★★★傲娇

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职场人际关系的境界:不必强求,学会接纳
2016-06-08 11:38:23 47

生活于世界上,我们周围有好多人,各种各样,形形色色。我们看得惯的有一群,我们看不惯的也有一群。但是我们就是生活在这样一个复杂而多样的世界,所以,我们不能避免的要和各种各样,形形色色的人打交道。有一个朋友,头脑特别灵活,聪明,元宵节灯谜,他猜中很多,于是上班的午餐时间,他把灯谜说出来让大家猜,起初大家

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开会老喜欢坐后排,小心在职场掉队
2016-06-07 10:45:24 59

“有事开会,没事也开会,开会再开会,不开怎么会。”这句调侃真实反映了职场人的工作状态:周一早晨的例会,项目碰头会,客户洽谈会,头脑风暴会……开会被大家看作是职场中最稀松平常的事情,但智联招聘近日针对“职场人会议状况”的调查却

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大学生就业二三线城市成新宠:发展与亲情并重
2016-06-07 09:43:27 46

6月,2016届高校毕业生已进入就业季尾声。近日,《2016大学生就业质量研究》、《2016年应届毕业生就业力调研报告》等涉及2016届大学生就业的调查报告先后发布,再度引发人们对“90后”大学生就业质量的关注。走访中,记者发现,当择业涉及就业质量所包涵的工作环境、个人发展等

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每周工作50个小时以上就别再做无用功了
2016-06-06 10:38:53 61

瑞典的人类发展指数(HDI)在全球范围内排名常年靠前,通常关于人们为什么应该多玩少工作的研究都是在这个国家展开的。去年在哥德堡一所私人疗养院进行的实验就发现,将工作时间进一步缩短到每天6小时可以提高员工的效率,而且这样做还有利于人们的健康。这听上去让人艳羡,长时间的工作和加班的确挤压了我们跟家人在一